Carteira de trabalho
Divulgação / Governo de São Paulo
O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Guarujá, no litoral de São Paulo, está com 267 vagas de empregos nesta sexta-feira (8). Os interessados devem comparecer ao posto para se candidatar aos cargos e levar os documentos exigidos.
Os candidatos precisam apresentar carteira de trabalho física ou digital, documento oficial com foto (RG ou CNH) e PIS no PAT, que fica localizado na Avenida Santos Dumont, 1586, no Paecará, em Vicente de Carvalho. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 9h às 16h30, e aos sábados, das 9h às 12h30.
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Confira as oportunidades abaixo:
Auxiliar de Manutenção Predial – 1 vaga
Requisitos: experiência na função e ensino fundamental completo
Auxiliar de Limpeza – 3 vagas
Requisitos: experiência na função e ensino fundamental completo
Serviços Gerais – 1 vaga
Requisitos: experiência registrada em carteira e ensino fundamental completo
Motorista – 1 vaga
Requisitos: experiência registrada em carteira, ensino fundamental completo e CNH tipo D
Engenheiro Civil PJ – 1 vaga
Requisitos: experiência registrada em carteira, ensino superior completo e CNH tipo B
Auxiliar Técnico de Seguros – 2 vagas
Requisitos: experiência registrada em carteira e ensino médio completo
Manicure – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Cabeleireiro escovista – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Auxiliar de Borracheiro – 1 vaga
Requisitos: Ensino fundamental completo
Costureira – 2 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo. Obs: Máquina Reta e Overlock
Assistente de Seguros – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino médio completo
Musicoterapeuta 1 vaga
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino superior completo
Fisioterapeuta (Pilates Adultos) 1 vaga
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino superior completo
Fisioterapeuta (Adultos) 1 vaga
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino superior completo
Fisioterapeuta (Aba) – 1 vaga
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino superior completo
Operador de Máquinas – 3 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Ajudante de Obras – 6 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Calceteiro – 7 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Auxiliar/Técnico em Edificações – 2 vagas
Requisitos: Experiência na função e recém formado em Engenharia Civil
Rasteleiro – 5 vagas
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino fundamental completo
Motorista de Caminhão – 6 vagas
Requisitos: Experiência registrada em carteira, ensino fundamental completo e CNH tipo D
Cadista – 3 vagas
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino médio completo obs: Curso na função ou 4° de engenharia civil
Pedreiro – 11 vagas
Requisitos: Experiência registrada em carteira e ensino fundamental completo
Armador – 2 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Pintor Industrial – 5 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino fundamental completo
Auxiliar de Enfermagem (Home care) – 15 vagas
Requisitos: Ensino médio completo e Coren ativo
Técnica de Enfermagem (Home care) – 15 vagas
Requisitos: Ensino médio completo e Coren ativo
Auxiliar de Limpeza (PCD) – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino médio completo
Cumim (PCD) – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino médio completo
Recepcionista Bilingue (PCD) – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino médio completo
Mordomo (PCD) – 1 vaga
Requisitos: Experiência na função e ensino médio completo
Camareira (PCD) – 1 vagas
Requisitos: Experiência na função e ensino médio completo
Montador Naval – Encanador/Caldeireiro – 80 vagas
Requisitos: Experiência em carteira e ensino fundamental completo
Soldador MIG – 70 vagas
Requisitos: Experiência em carteira e ensino fundamental completo
Soldador – 13 vagas
Requisitos: Experiência em carteira e ensino fundamental completo
Dicas
A consultora de RH Lúcia Helena fala sobre o processo para selecionar o candidato ideal por meio de currículos e entrevistas. Assista abaixo:
Consultora de RH dá dicas para quem busca uma oportunidade de emprego
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